入社の決め手は大きく2つあります。 1つ目は、大学時代に物流関連のゼミに所属していたことがきっかけです。物流は普段はあまり意識しないですが、私たちの生活を支えている大切なインフラということを学び、物流業界の課題を解決したいと思うようになりました。 2つ目は、お客様と一緒に課題解決を目指すコンサルタントの仕事の魅力に惹かれたからです。 船井総研ロジのインターンに参加した際に、管理職の女性の先輩方からフィードバックを頂き、こんな立場の方からこんなに丁寧にフィードバックを頂けるのかと驚きました。 風通しの良さを体感し、自分もこの場所で活躍できるかもしれないと感じました。 最終面接で社長に、商品を売りたい？自分を売りたい？と問われ、コンサルタントとして自分自身を売りたい！と思い入社を決めました！
成果主義の環境の中でも決して1人ではないということです。 チームでゴールを目指していて、メンバーでフォローし合える関係性が築かれています。 成果主義、ということで最初は少し不安もありましたが、困ったときはメンバーがフォローしてくれるので安心して仕事に取り組むことができています！所属しているロジ部は全体的に面倒見がいいなと感じます。 チームでは週に一度チームミーティングがあって、そこで1週間の仕事内容を共有し、お互いにアドバイスをもらっています。こういった場が定期的にあることで1人で抱え込むことがなく、安心して相談できています。
船井総研ロジの好きなところの1つは、オンとオフがはっきりしているところです。会議前に集合しているタイミングでは雑談が多く、良い意味でゆるい雰囲気があります。 これにより社員同士の仲もよく、和やかな環境が保たれています。 しかし、一旦会議が始まると一気に仕事モードに切り替わります。このようなオンとオフの切り替えが上手な人が多い点も、働きやすさに繋がっています。 この環境のおかげで、日々の業務に集中できるだけでなく、業務外の時間も充実させることができます。
現在は週１回、リモート勤務で自宅で仕事をしています。リモート勤務の日は気分転換に料理をしてます。また「シフト出勤」制度を利用して、早めに出勤し、午後から旅行に行くなど、やるときはやる！休むときは休む！とメリハリをつけてリフレッシュしています！
※シフト勤務：勤務時間を定時より30分刻みで前後２時間ずらして勤務できる制度
